ตำแหน่งงาน
ที่ไหน

18,236 ตำแหน่ง

กลับไปยังหน้าหางาน
อัพโหลด CV ของคุณ

เราจะใช้ AI อ่าน แล้วช่วยหาโอกาสที่ใช่ให้คุณ

คลิกเพื่ออัพโหลด หรือลากไฟล์มาวาง · PDF, DOC, DOCX · ไม่เกิน 10 MB

UrBox - Digital Rewards & Loyalty Solution

Talent Acquisition Senior Executive

ประกาศจากแหล่งภายนอก
UrBox - Digital Rewards & Loyalty Solution
HR / สรรหา / ฝึกอบรม
น่านทำงานที่ออฟฟิศลงประกาศ 70 วันที่แล้ว
สมัครที่เว็บไซต์บริษัท

คุณสมัครได้โดยตรง — เราจะพาคุณไปยังหน้าสมัครงานของบริษัท ไม่ต้องสมัครสมาชิก ไม่มีคนกลาง ไม่ต้องล็อกอิน ThaiJobz

รายละเอียด
เงินเดือนตามตกลง
ประเภทการจ้าง
เต็มเวลา
รูปแบบ
ทำงานที่ออฟฟิศ

รายละเอียดงาน

About the Role

Location: Ha Noi
Expired date: 17/06/2026
Team: Human Resource
Organization: UrBox - Digital Rewards & Loyalty Solution

Responsibilities

  • Deliver full life-cycle recruiting: source, screen, conduct initial interviews, prepare candidates for final interviews with hiring managers, extend offers and complete the onboard process.
  • Identify key performance factors, develop sourcing pools and establish interviewing criteria; proactively create applicant pools and talent pipelines by posting job ads through job boards, social media, agencies, professional associations and employee referral programs.
  • Evaluate applications, review resumes, conduct reference checks and complete initial phone interviews to establish a narrow candidate pool and make recommendations to hiring managers on the top candidates for in-person interviews.
  • Build applicant sources by researching and contacting community services, colleges, recruiters, social media, and internet sites; provide the Company profile, opportunities, and benefits; make presentations and maintain rapport.
  • Work with hiring managers and other stakeholders to drive results.

Qualifications

  • Bachelor’s degree in human resources or related field.
  • 3+ years of experience in a similar role.
  • Track record of handling complex/niche roles and managing mass recruitment volume simultaneously.
  • Experience partnering directly with Mid-to-Senior Stakeholders to align hiring plans with business goals.
  • Act as a TA Business Partner to advise Hiring Managers on market salary benchmarks, job requirements, and talent availability.
  • Build sustainable talent pools for future needs while ensuring a professional, high-standard candidate journey throughout the recruitment process.
  • Strategic thinker with a proactive approach to problem-solving; result-oriented and able to multitask.
  • Excellent interpersonal and communication skills.

Additional Information

  • Application form fields: Full Name, Email Address, Phone Number, Resume upload, Security code.
  • Applicant must agree to UrBox's Personal Data Processing Agreement.

คุณสมบัติผู้สมัคร

ประสบการณ์
6-10 ปี
การศึกษา
ไม่ระบุ
ใบรับรอง / ทักษะเพิ่มเติม
Talent AcquisitionRecruitingSourcingScreeningInterviewingStakeholder ManagementCommunicationProblem-SolvingMultitaskingInterpersonal SkillsReference ChecksJob AdsApplicant PoolsTalent PipelinesMarket Salary Benchmarks

เกี่ยวกับบริษัท

UrBox - Digital Rewards & Loyalty Solution
UrBox - Digital Rewards & Loyalty Solution
www.linkedin.com/company/urboxvn
Talent Acquisition Senior Executive · UrBox - Digital Rewards & Loyalty Solution · ThaiJobz